Cover Image
Academic Journal

ЧЕЛОВЕЧЕСКИЙ КАПИТАЛ РАБОТНИКОВ ПРЕДПЕНСИОННОГО ВОЗРАСТА КАК ФАКТОР ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ РЕГИОНА (ПОСТАНОВКА ПРОБЛЕМЫ)

Валерия Валерьевна Маликова

Экономика, профессия, бизнес, Iss 1, Pp 84-88 (2020)

Saved in:

Bibliographic Details
Title ЧЕЛОВЕЧЕСКИЙ КАПИТАЛ РАБОТНИКОВ ПРЕДПЕНСИОННОГО ВОЗРАСТА КАК ФАКТОР ЭКОНОМИЧЕСКОГО РАЗВИТИЯ РЕГИОНА (ПОСТАНОВКА ПРОБЛЕМЫ)
Authors Валерия Валерьевна Маликова
Publication Year
2020
Source
Экономика, профессия, бизнес, Iss 1, Pp 84-88 (2020)
Description
Статья посвящена оценке персонала предпенсионного возраста как ресурса развития региональной экономики, уточнено содержание понятий, входящих в ее предметную область. Также приведены харак­терные особенности человеческого капитала в различные возрастные периоды, раскрыты этапы его раз­вития. Предложена структурная схема человеческого капитала работников предпенсионного возраста. Развитие человеческого капитала лиц предпенсионного возраста рассматривается как актуальная про­блема в современный период, требующая выявления его особенностей и факторов влияния с учетом осо­бенностей региона.
Document Type
article
Language
English
Russian
Publisher Information
Altai State University, 2020.
Subject Terms
человеческий капитал, оценка человеческого капитала, национальный проект, ре­гиональные программы, предпенсионный возраст, приоритеты развития края, Commerce, HF1-6182, Finance, HG1-9999, Economics as a science, HB71-74
Get it
Holdings